跨国经营与管理

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跨国经营与管理课程简介：

本课程紧扣跨国界这一空间区域的变化，揭示企业在国外经营和管理的独特规律和方法。课程内容丰富。本课程重点介绍跨国经营方式的选择、跨国政治风险管理、跨国企业社会责任、跨文化管理、跨国企业文化建设和跨国人力资源管理等内容。

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跨国经营与管理课程目录：

第一章 导论

--1.1课程的研究对象

--1.2课程的学科性质

--1.3和相关管理学课程的关系

--1.4 课程的研究视角

--1.5课程体系与教学安排

--1.6课程教学目标

--1.7 自主学习方法

--1.8课堂教学方法

第二章 跨国经营方式选择

--第一节 跨国经营的不同方式

--第二节 影响选择跨国经营方式的因素

第三章 跨国政治风险管理

--第一节 跨国政治风险的主要表现

--第二节 跨国政治风险的管理

第四章 跨国企业社会责任

--第一节 企业社会责任概述

--第二节 跨国企业履行社会责任的战略选择

第五章 跨文化管理

--第一节 文化与管理

--第二节 各国文化及企业管理模式

--第三节 衡量各国文化差异的指标

--第四节 跨文化管理策略

第六章 跨国企业文化建设

--第一节 企业文化理论概述

--第二节 跨国企业的企业文化建设

第七章 跨国人力资源管理

--第一节 对管理者的管理

--第二节 对员工的管理

--第三节 劳资关系管理

跨国经营与管理授课教师：

刘绵勇-教授-厦门理工学院-经济与管理学院

刘绵勇，教授，经济学博士，加拿大卡尔加里大学访问学者，厦门理工学院“251”人才工程学术带头人，闽商与家族企业研究所所长，厦门理工学院经济与管理学院国际商务专业负责人。 主要学术研究方向为跨国经营与管理，家族企业经营管理等；发表学术论文46篇（独著及第一作者）；出版学术专著2部，合著学术著作5部，主编教材2部；主持国家社科基金项目1项、主持省社科基金项目4项；两次获得省社会科学优秀成果三等奖（均为独立完成）。 主持福建省“国际商务人才培养模式创新实验区”项目，主持厦门理工学院教育教学改革与建设项目5项；作为第一指导老师，指导学生参加创新创业比赛，获得全国二等奖1次，省一等奖1次，省二等奖2次，省三等奖2次；多次被评为省、校级优秀指导老师。 4项调研成果被政府部门采纳。其中，向中共中央提出的“应着重强调科学发展观与中国特色社会主义理论体系关系”的建议，得到中央肯定。中共中央宣传部专函致谢(中宣办发函［2009］43号)。 担任福建省委宣传部选聘的福建省百场社会科学专题报告会宣讲专家、厦门市委组织部在全国范围内选聘的12个厦门市干部教育培训课程主讲人之一、厦门市社科联选聘的鹭江讲坛报告人、厦门市委十八大精神宣讲团成员，厦门市委“两学一做”市级党课主讲人；多次获得厦门市社科普及奖；是全国优秀社科普及专家福建省提名人。