当前课程知识点:系统工程 > 第五章 系统评价 > 5.4 层次分析法 > 5.4 层次分析法--实验指导书
[目的和意义]
层次分析法是一种定性分析与定量分析相结合的系统分析方法,是将人的主观判断用数量形式表达和处理的方法,简称AHP(The Analytic Hierarchy Process)法。
1.进一步理解AHP方法的基本原理;
2.熟练掌握用AHP方法进行系统评价的步骤;
3.掌握判断矩阵权值和特征向量的工程计算方法;
4.能对实际问题开展分析,并使用Yaahp软件进行AHP计算。
[实验内容]
一、用AHP方法案例初步分析
二、了解Yaahp基本界面和功能
1.熟悉Yaahp软件的主要界面元素和功能框架;
2.演示主要操作元素的使用方法。
3.绘制给定问题的层次结构模型;
2.通过研讨,评判出评价问题所涉及到的判断矩阵;
3.观察计算结果,并分析和记录计算详细过程;
三、任选一评价问题,按以上步骤进行建模和评价。
[实验要求]
以系统分析小组为单位,对一具体问题,采用AHP进行建模,并合作完成一篇实验报告(给出问题背景、层次结构模型、判断矩阵和评价结果)。
同学们通过学习实验指导书完成实验。
-1.1 系统思想的产生和发展
--1.1 系统思想的产生和发展--作业
-1.2 系统理论简介
--1.2 系统理论简介--作业
-1.3 系统是什么?
--1.3 系统是什么?--作业
-1.4 如何认识系统
--1.4 如何认识系统--作业
-1.5 什么是系统工程
--1.5 什么是系统工程--作业
-1.6 系统工程发展概况
--1.6 系统工程发展概况-- 作业
-2.1 霍尔三维结构
--2.1 霍尔三维结构--作业
-2.2 切克兰德方法论
--2.2 切克兰德方法论--作业
-2.3 系统分析
--2.3 系统分析
--2.3 系统分析--作业
-3.1 系统模型概述
--3.1 系统模型概述--作业
-3.2 解释结构模型
--3.2 解释结构模型--作业
-3.3 主成分分析
--3.3 主成分分析--作业
-3.4 统筹图
--3.4.1 统筹图的概念与绘制--作业
--3.4.2 统筹图参量计算及优化--作业
-3.5 指派问题
-3.6 最短路问题
-3.7 排队问题
-4.1 系统动力学概述
--4.1 系统动力学概述--作业
-4.2 系统动力学建模
--4.2 系统动力学建模--作业
-4.3 系统动力学仿真
--4.3 系统动力学仿真--作业
-5.1 系统评价基本原理
--5.1 系统评价基本原理--作业
-5.2 德尔菲法
--5.2 德尔菲法
--5.2 德尔菲法--作业
-5.3 关联矩阵法
--5.3 关联矩阵法--作业
-5.4 层次分析法
--5.4 层次分析法--作业
-6.1 决策分析概述
--6.1 决策分析概述--作业
-6.2 不确定型决策
--6.2 不确定型决策--作业
-6.3 确定型决策
--6.3.1 确定型决策建模及图解法--作业
--6.3.2 确定型决策求解思路--作业
--6.3.3 单纯性法--作业
-6.4 风险型决策
--6.4 风险型决策--作业
-6.5 多阶段决策
--6.5.1 多阶段决策概念及原理--作业
--6.5.2 多阶段决策求解步骤及本质--作业
-6.6 冲突分析
--6.6 冲突分析--作业
-6.7 多目标决策