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大家好

我是创业基础课程的主讲教师之一

黄宏伟

今天由我来带领大家

一起学习有关创业团队的相关内容

在了解创业团队之前

我们先来学习一下团队与群体的区别

我们以大家在学校比较熟悉的

英语角和篮球队

分别作为群体和团队的例子来进行说明

那么团队与群体的第一个区别

在目标的实现方面

团队与群体都会有各自的目标

但是群体的各成员

在实现目标的过程中保持相对独立

不需要成员间相互依存

而团队成员在实现目标的过程中

需要进行更多的联系

彼此需要协调

并且相互依存

比如说我们英语角和篮球队

都有各自的目标

那么英语角的目标是

提高每位成员的英语水平

而篮球队的目标是

提高全队的篮球比赛成绩

英语角的成员在实现目标的过程中

相互独立

需要成员自己参加活动

多进行练习

而篮球队在实现目标的过程中

需要进行较多的团队训练和磨合

在比赛中仅靠个人

很难带领全队取得好成绩

需要球队队员相互配合

团队与群体的第二个区别是

在整体绩效方面

群体绩效等于每个群体成员的绩效之和

而团队绩效通常

会大于每个群体的个体绩效之和

也就是通常会出现1+1大于2的结果

比如英语角群体的绩效就是

每个成员英语水平进步的程度之和

而篮球队的绩效

除了每个成员球技的提升以外

还有整个球队取得的成绩

团队与群体的第三个区别

在绩效评估方面

群体绩效主要是以个人表现为依据

而团队的绩效则以整体的表现为依据

比如英语角群体在绩效评价时

主要以成员英语水平提高为依据

而篮球队的绩效

主要以整个球队的成绩为依据

有可能个别队员加入篮球队以后

球技得取得了很大的进步

但只要整个球队没有取得理想的成绩

则很难说明篮球队取得了较好的成绩

团队与群体的第四个区别

是在责任的承担方面

那么群体的成员之间由于相对独立

因此通常只需承担个人成败的责任

而团队成员则需要承担更多的责任

除了承担个人责任以外

还需要一起承担团队成败的责任

比如英语角的各成员

只需要考虑自己参加英语角群体

是否在英语水平方面取得了理想的进步

不需要对其他成员

整个英语角群体进行负责

而篮球队的每一位队员

更多地需要一起来

承担整个球队成败的责任

团队与群体第五个区别是

在工作关系方面

群体成员间通常需要较少的制度约束

因此工作关系相对比较松散

而团队成员在向团队目标迈进时

通常需要受到一定的制度约束

因此 团队成员的工作关系

相对紧密 并且具有合作性

比如英语角的成员具有较强的自主性

每次活动是否参加以及参加多长时间

并没有严格的制度约束

而篮球队在训练要求 球队纪律等方面

具有明确的制度约束

团队与群体的第六个区别是

在技能结构方面

那么群体的各个成员之间是相互独立的

他们的技能结构可以类似

并且可以相互替换

而团队成员的技能特点具有互补性

比如参加英语角的成员

在年级 专业 学历等等方面

没有严格的限制

成员间的知识和技能结构可以一致

也可以存在差异

而篮球队的队员的技能结构

具有明显的互补性

成员角色有中锋 前锋和后卫之分

有的队员擅长进攻

有的队员擅长防守

那么有的队员擅长传球

有的队员擅长投篮

有的队员擅长外线持球突破

有的队员擅长内线进攻

不同的角色具有不同的技能特点

并且在球场上承担不同的任务

团队与群体的第七个区别是

在内部的规范方面

那么群体内部规范是无意识的

通过习惯的力量形成的

因此界定模糊并且具有排他性

而团队内部规范则是

由团队成员有意识的共同约定的

界定清晰并且具有宽容性

比如英语角群体形成

主要是由成员们约定一个时间参加活动

并且形成长期的习惯

这一群体没有严格的内部规范

而篮球队的内部规范则是

由全体队员共同商量制定

规范较为清晰

每个队员都需要严格地遵守

团队与群体的第八个区别

是在角色地位方面

群体成员之间地位相对平等

不同的角色地位差别较小

而团队成员之间

具有不同的职务和等级的划分

不同的角色地位差别较大

比如英语角各成员之间

不考虑成员的年龄 年级

学历等等身份因素

成员之间的地位相对比较平等

而篮球队中则有教练和队长等职务之分

球员也有主力球员 替补球员

老球员和新球员

不同的角色之间

地位存在一定的差异